BMW Group: Personal- und Sozialwesen: Strategisches Talent Management
PraktikantIn gesucht
11.07.2012
Die BMW Group bietet ein interessantes Praktikum im Bereich der strategischen Personalentwicklung mit dem Schwerpunkt Personalentwicklungsinstrumente.
Im Rahmen Ihrer Tätigkeit unterstützen Sie das Team vor allem in nationalen, aber auch in internationalen Projekten von der Konzeption bis zur Umsetzung. Hierbei handelt es sich um Themengebiete wie beispielsweise Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung, Beurteilungsinstrumente, Eignungs- und Potenzialdiagnostik sowie Nachfolgeplanung. Die organisatorische und inhaltliche Begleitung von konkreten Arbeitsgruppen sowie die Bearbeitung kleinerer Projekte runden Ihr Aufgabengebiet ab.
Qualifikationen:
- Hochschulstudium Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, Geisteswissenschaften oder vergleichbarer Studiengang.
- Zweite Hälfte Diplom-/Bachelorstudiengang oder Masterstudium.
- Erste praktische Erfahrungen im Bereich Personalwesen wünschenswert.
- Erste Auslandserfahrungen von Vorteil.
- Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere Power Point und Excel.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Team- und Kommunikationsfähigkeit.
- Eigeninitiative und Motivation
Wo? Wann? Wie lange?
- Unternehmensbereich: Personalwesen/Sozialwesen, Standort: München
- Frühester Beginn des Einsatzes mit einer Dauer von 6 Monaten: 15.10.2012.
Bewerben Sie sich bitte mit der Stellenreferenz 74136 im Online-Bewerbungssystem.